شریفی‌مقدم به اسماعیل وحیدیان، وزیر بهداشت، مستندات بسیاری تدارک دیده که نشان می‌دهد، پنج سال است که پرستاران از استخدام به‌صورت ثابت معذور هستند؛ فعالان صنفی پرستاری مدعی هستند که اگر در بیمارستان‌ها بمانند، زندگی نمی‌توانند کنند.
وزیر بهداشت بر طبق این شنیده، گفت که پرستاری یک شغل خوب است اما نمی‌تواند با 15 میلیون تومانی زندگی کند. او هم پیشنهاد ویژه‌ای برای پرستاران داشت و این است که عملجویی و وجود نیروی کم در بیمارستان‌ها از اصلی‌ترین دلایل مشکلاتی است که در سیستم پرستاری وجود دارد.
هم‌چنین رئیس ستاد اورژانس گفت که پرستاران باید در اسرع وقت شرایطشان را تغییر دهند و از آنچه که دارد، استفاده‌کند و به‌جای این که ماه‌ها در بیمارستان بماند، یک شرکت تخصصی تهیه بندگی و خدمات پشتیبانی را به‌طور رسمی از بیمارستان‌ها بگیرد و در محیطی مثبت و با استقبال ثروتمندان و دهقانان و…) زندگی کند.
وزیر بهداشت اعلام کرد که شرکت خدمات پرستاری در خانه یکی از راهکارهای این مشکل است و نظام سلامت باید به کل کشور نقد حساب کند و فردی را استخدام کند که با 15 میلیون تومانی زندگی کند، اگر این فرد 40 سال کار کند، در آخر دوره، 15رلوژ حقوق می‌گیرد که جمعاً 180کیلو می‌شود.
وزیر بهداشت گفت که مشکل اصلی نظام سلامت کاهش نیروی انسانی است. مشهور شده که هر چقدر هم باشند، کمتر کسی به استخدام پرستاری می‌آید. علیرغم این وضعیت، دانشگاه‌های علوم پزشکی 70هزار نفر دیگر را استخدام کرد.
وزیر بهداشت در حساب‌بنیاد، اعلام کرد که حدوداً 70هزار پرستار در کشور پرستاری می‌کنند. از این تعداد تقریباً 70 درصد پرستاران، پرستار آتیه هستند. در این افراد 70 درصد، نه تنها نمی‌توانند مسکن اجاره کنند، بلکه خانه‌ای هم ندارند. در حالی که حدود 30 درصد از پرستاران، کمی پیشرفته‌تر از آتیه هستند. در این افراد سه‌هار از زمانی که استخدام می‌شوند، وجود ندارد و آنها هم نمی‌توانند بمقصد برسند. علیرغم این معضلات، بسیاری از پرستاران سالانه 70هزار دلار برای ایرانی می‌فرستند.